У 2020 році за неналежно оформленого працівника доведеться сплатити 141 690 грн фінансових санкцій, нагадують в Управлінні Держпраці у Хмельницькій області.
Так, з першого січня 2020 року мінімальна заробітна плата становить 4723 грн та у погодинному розмірі – 28,31 грн.
Трудові відносини роботодавця із працівником розпочинаються із укладання трудового договору, який оформляється наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу.
Зокрема, за порушення трудового законодавства юридичні та фізичні особи – підприємці, які використовують найману працю, несуть фінансову відповідальність у тридцятикратному розмірі мінімальної заробітної плати, тобто 141 тисяча 690 гривень – у разі фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору, оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час та виплату заробітної плати (винагороди) без нарахування та сплати єдиного внеску.
Нагадаємо, ГУ Держпраці Харківської області на своєму youtube каналі презентувало гімн, який в кращих традиціях СРСР скопійований з відомої радянської пісні 1956 року "Я люблю тебя жизнь".
